Personal-Stellenmarkt in Cottbus Dresden

Für unseren Auftraggeber, ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Bereich Personaldienstleistungen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Personal-/Vertriebsdisponent (m/w/d) für den Standort Dresden. IHRE MISSION In dieser vielseitigen Position sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Kundenunternehmen und Mitarbeitern.

Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen.

Möglichkeit, Ihre Expertise in einem professionellen Team einzubringen und auszubauen. Umfassende Betreuung durch Hofmann Personal während des gesamten Projekts. Start sofort möglich – keine langen Wartezeiten! Ihre Pluspunkte: Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt unter Riesa@hofmann.info Ihre Ansprechpartnerin Frau Annett Kerstan freut sich auf Ihre Unterlagen.

Profitieren Sie von unseren Unternehmenskontakten und nutzen Sie die vielfältigen Chancen für Ihre berufliche Entwicklung. Hofmann Personal öffnet Ihnen Türen zu neuen Perspektiven – für Ihren Erfolg und Ihre Zukunft! Ihre Aufgaben: Verwaltung und Betreuung von Eigentümergemeinschaften Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Eigentümerversammlungen Korrespondenz zu Eigentümern und Verwaltungsbeiräten Organisation von Instandsetzungs- u.

Was unser Kunde Ihnen bietet ein attraktives Monatsgehalt, ab 3.000,00 EUR brutto komplette Ausstattung für das mobile Arbeiten im Homeoffice ein abwechslungsreicher und interessanter Tätigkeitsbereich Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Ihre Aufgaben telefonische Pannenhilfe im Bereich Pkws einer Premiummarke Entgegennahme, Ersthilfe und Weiterleitung von technischen Problemen Koordination und Kommunikation mit Abschleppdiensten und Werkstätten Organisation von Ersatzwagen, Hotels etc. allgemeine Sachbearbeitung Ihr Profil eine abgeschlossene Berufsausbildung im Kfz-Bereich oder Quereinsteiger mit einschlägiger Berufserfahrung, bestenfalls mit Erfahrungen im Bereich der Kundenbetreuung Bereitschaft zur Arbeit in 2 Schichten im Homeoffice oder in einem Büro in Dresden sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen eine strukturierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeit wertschätzender und serviceorientierter Umgang mit Kunden   Haben wir Ihr Interesse geweckt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gern auch per WhatsApp. Über uns Die ADZ Personal GmbH ist seit mehr als 17 Jahren ein erfolgreicher Personaldienstleister im regionalen, bundesweiten und internationalen Raum. Wir führen qualifiziertes Fachpersonal der gewerblich-technischen und kaufmännischen Bereiche mit den aktuellen Anforderungen der Unternehmen zusammen.

- Ab sofort, in Vollzeit/Teilzeit für ein inhabergeführtes, namhaftes, internationales, innovatives, mittelständisches Unternehmen aus der Immobilien-Branche in Dresden. Mit Hofmann Personal entscheiden Sie sich für einen der Marktführer im Bereich Personaldienstleistungen in Deutschland. Dank unseres starken Netzwerks renommierter Unternehmen aus verschiedensten Branchen, bieten wir maßgeschneiderte Personallösungen und erstklassige Jobangebote – individuell abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse.

Für unsere Seniorenresidenz Cottbus in Cottbus suchen wir Sie als Hauswirtschaftsleitung m/w/d Planung, Koordination und Umsetzung aller notwendigen Maßnahmen im hauswirtschaftlichen Bereich, um den reibungslosen Betrieb unserer Einrichtung zu gewährleisten Annahme und Bearbeitung von Beschwerden und Einleitung von Maßnahmen, die die Kun-denzufriedenheit wiederherstellen Förderung der Lebensqualität der Bewohner/-innen durch die hauswirtschaftliche Betreuung Organisation und Koordination, sowie Dienst-/ und Urlaubsplanerstellung des Personals in den hauswirtschaftlichen Abteilungen Mitwirken bei der Aufrechterhaltung und Sicherstellung des hohen Qualitätsstandards Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Hauswirtschafter (m/w/d) Entscheidungs- und Kooperationsfähigkeit sowie Motivation, Förderung und Führung der Mit-arbeiter Team- und Organisationsfähigkeit Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit Positive Einstellung und Interesse an Senioren und pflegebedürftigen Menschen Einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung Unbefristete Arbeitsverträge Geregelte Arbeitszeiten in Schicht- und Wochenenddiensten Überdurchschnittliche Vergütung nach hauseigenen Richtlinien compassio Kids: Kinder-/ und Hausaufgabenbetreuung, sowie Kindergartenzuschuss Umfangreiches Mitarbeiter-Benefits Programm compaPLUS Eine gründliche Einarbeitung Selbstständiges und verantwortliches Arbeiten Regelmäßige Fort-/ Weiterbildungen Betriebliche Altersvorsorge Sie sind interessiert?